Менеджер из Финляндии: 3 фразы, которые мы используем на работе в самой счастливой стране

Новости Беларусь

Два основных фактора помогают финнам обрести счастье на работе: высокий уровень доверия к учреждениям и коллегам, а также баланс между работой и личной жизнью.

Согласно последнему докладу World Happiness Report, Финляндия является самой счастливой страной в мире седьмой год подряд.

На рабочем месте помогают два основных фактора: высокий уровень доверия к учреждениям и коллегам, а также пристальное внимание к балансу между работой и личной жизнью, говорит Миика Макитало, генеральный директор HappyOrNot, которого цитирует CNBC.

Финская компания производит кнопки обратной связи со смайликами, которые используются в аэропортах и ​​других торговых точках по всему миру. В Финляндии работают 56 человек 15 разных национальностей, а также около 15 человек в США и около 5 человек в Великобритании.

Как бизнес-лидер, Макитало говорит, что есть три фразы, которые отражают финский менталитет поиска счастья и удовлетворения в работе.

«Никто не рождается учёным»

По сути, эта фраза подчеркивает, что «никто не рождается профессионалом» и «всегда есть чему поучиться», — говорит Макитало.

Эта фраза призвана дать людям возможность стремиться выполнять отличную работу, даже если они все еще учатся на работе.

«Если вы о чем-то мечтаете, попробуйте», — говорит он. «Подайте заявку на должность, к которой вы стремитесь. И когда вы что-то получите, научитесь это делать».

Эксперты сходятся во мнении, что установка на рост на работе или вера в то, что вы можете улучшить свои навыки с помощью практики, является привлекательным качеством для сотрудника.

Финская фраза также подчеркивает, что это совершать ошибки в процессе обучения – это нормальноесли вы используете этот опыт и любую конструктивную обратную связь для улучшения.

По словам Маситало, это обнадеживает: «от вас не требуется и не ожидается, что вы овладеете чем-то с первого же дня. Будьте добры к себе».

«Решаются серьезные деловые вопросы, иначе мы будем как цыплята у Мэри на воле»

Эта фраза взята из классического финского романа «Неизвестный воин» и используется для обозначения того, что отряд солдат позаботится о ожидаемых от них подвигах, говорит Макитало. Выполнив задание, они будут утешаться мыслью о том, что они «цыплята на свободном выгуле», как нечто положительное: они выполнили свою работу и будут использовать оставшееся время по своему усмотрению.

Если оставить в стороне забавные образы, Макитало говорит, что эта фраза призвана подчеркнуть свою точку зрения. плоская иерархия, характерная для финской трудовой культуры. Суть такова: «Все срочное будет принято во внимание. Но нас не интересуют структуры, начальство — не приходите сюда указывать мне, что делать», — говорит Макитало. «Я знаю, что мне нужно делать. И я расставляю приоритеты».

Как генеральный директор Макитало говорит, что он поддерживает обратная связь напрямую от ваших сотрудников. «Любой в организации может прийти ко мне и сказать: «Мика, это не имеет никакого смысла». Скорректируйте стратегию».

«Я думаю, это хорошая обратная связь, особенно если она основана на фактах», — говорит он.

У финских рабочих могут быть разные роли и обязанности с точки зрения надзора, но «мы все — равные сотрудники, и это усиливает это», — говорит Макитало.

Это также предотвращает микроменеджмент и может дать работникам возможность брать на себя ответственность за свою работу. «Когда все в организации знают стратегию и видение, они могут действовать независимо, и им не нужно говорить, что от них требуется», — добавляет он.

«Давай», сказала бабушка в снегу

Еще одна визуальная метафора. Эта фраза призвана помочь людям справиться с проблемами.

Идея, лежащая в основе этого: не волнуйтесь, не зацикливайтесь на этом, мы позаботимся об этом, когда начнем двигаться вперед.

«Говорят, что даже на четырех футах снега даже бабушка может сказать: «Эй, в этом нет ничего страшного», — говорит Макитало.

Эта фраза может возникнуть во время долгого совещания, когда люди не могут решить, каким должно быть следующее действие. В определенный момент, говорит Макитало, вам придется двигаться дальше и иметь дело с неизвестными по мере их возникновения.

«Идея состоит в том, чтобы что-то сделать», — говорит он. «Давайте не будем волноваться, давайте не будем зацикливаться на этом, все разрешится, когда мы начнем двигаться вперед».

‘); setTimeout(function(sel) { window._bWebAdManager.load300x250Second(sel, [
[300, 250]
]); }, 200, «#bnr-in-» + i); } jQuery(все[i]).removeClass(«разрыв страницы-следующий»); FoundNext = Истина; продолжать; } Если (foundNext) {foundNext = false; jQuery(все[i]).removeClass(«разрыв страницы-скрыть»); jQuery(все[i]).addClass(«разрыв страницы-следующий»); } } } window.addEventListener(‘DOMContentLoaded’, function() { Pagination.init(); });

Александр
Оцените автора
Новости на сегодня
Новости Омутнинск Любовь и семья Общество Люди и события Красота и здоровье Дети Диета Кулинария Полезные советы Шоу-бизнес Огород Гороскопы Авто Интерьер Домашние животные Технологии Рекорды и антирекорды