Высшее образование имеют 40% молодых женщин и 28% молодых мужчин.
Женщины в Болгарии получают в среднем на 12,6% более низкую заработную плату, чем мужчины, но в ряде видов экономической деятельности различия в оплате труда гораздо больше, согласно данным Института социальных и профсоюзных исследований при Национальном совете Болгарского национального собрания. Банк.
Более 40% женщин в возрасте от 25 до 34 лет в Болгарии имеют высшее образование, а 28% мужчин той же возрастной группы имеют высшее образование.
Каждый четвертый депутат Национального собрания 49-го созыва — женщина, а политика в нашей стране воспринимается как преимущественно «мужская» профессия, также отметили в профсоюзе.
В некоторых сферах женщины получают на 30 процентов меньше зарплаты, чем мужчины, например, «Финансы и страхование», рассказала заместитель директора Института социальных и профсоюзных исследований КНСБ Виолета Иванова.
Есть также такие виды деятельности, как строительство, в которых женщинам платят на 16% больше, чем мужчинам, поскольку в этой отрасли они занимают должности более квалифицированного персонала, например инженеров и дизайнеров. Сферами с наибольшим количеством работающих женщин являются торговля, производство, здравоохранение и образование. Мужская занятость доминирует в двух из трех наиболее высокооплачиваемых видов экономической деятельности: «Производство и распределение электроэнергии и тепла» и «Создание и распространение информации».
Занятые женщины преобладают в самых низкооплачиваемых видах деятельности, таких как «Гостиничный и ресторанный бизнес».
В КНСБ заявили, что после местных выборов 2023 года женщины-мэры составят 13 процентов, а муниципальные советники — чуть менее 30 процентов. В Болгарии женщины на руководящих должностях представлены меньше – 45 процентов. Женщин в советах директоров крупнейших компаний, зарегистрированных на фондовых биржах, в Евросоюзе в среднем 34 процента, а в нашей стране — 18 процентов.
